23 Oct
MINISTÈRE DE LA SÉCURITÉ PUBLIQUE
Montreal
Job details
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Pay
- $48,488–$90,110 a year
Job type
- Full-time
Location
Montréal, QC
Full job description
Vous désirez contribuer à la réinsertion sociale des personnes contrevenantes?
Venez saisir cette opportunité!
Agente ou agent de probation / Liaison aux services externes de l’Institut national de psychiatrie légale Philippe Pinel de Montréal
Un emploi régulier est à pourvoir au 10, rue Saint-Antoine Est, bureau 11.09 à Montréal
Ministère de la Sécurité publique : Sous-ministériat des services correctionnels (SMSC) Direction générale Montréal Direction des services professionnels correctionnel Clientèle féminine et activités spécialisées.
L’employé pourrait être autorisé à travailler en mode hybride (télétravail/présentiel).
Flexibilité au niveau des horaires de travail.
Notre mission principale : Assurer la sécurité du Québec par la prévention, l’intervention et le partenariat.
Nos mandats : Les DSPC sont responsables des activités concernant l’éclairage à la cour, l’évaluation des personnes contrevenantes, l’élaboration des plans d’intervention correctionnels ainsi que des activités d’encadrement et d’accompagnement des personnes contrevenantes dans la communauté. Ces activités visent notamment le respect des conditions imposées par les tribunaux, par la Commission québécoise des libérations conditionnelles (CQLC) ou par les directeurs d’établissement de détention. Les DSPC partagent le suivi dans la communauté avec des organismes communautaires qui peuvent fournir de l’hébergement à certaines personnes contrevenantes et qui assurent des activités de réinsertion sociale.
Contexte : Le professionnel assure une collaboration étroite avec les services externes de l’Institut Philippe Pinel de Montréal, partenaire des services correctionnels québécois. Il agit comme personne ressource et expert-conseil, pour les professionnels des Directions des services professionnels à travers le Québec, relativement à la clientèle psychiatrisée et délinquante sexuelle. Il représente également les Services correctionnels du Québec aux comités d’accès ressources et agit comme coordonnateur pour les professionnels référant leur clientèle dans le réseau d’hébergement de la psychiatrie légale de Montréal. En tant qu’agent de probation,
il assure aussi le suivi légal de personnes contrevenantes et produit des rapports pré sentenciels, des évaluations du risque et des besoins (RBAC), ainsi que des évaluations Statique-Stable.
À quoi ressemblera votre quotidien : En vertu du mandat qui est confié à l’agente ou l’agent de probation-liaison et sous la responsabilité de la directrice des services professionnels correctionnels, la personne titulaire de l’emploi doit, dans le respect des orientations correctionnelles, faciliter l’évolution positive de la personne contrevenante en regard de sa réinsertion et son intégration sociale, et ce, en favorisant la protection de la société et la prévention de la récidive. Plus précisément la personne titulaire du poste devra:
- Gérer et coordonner les demandes d’évaluations pré sentencielles et en vue de traitement des professionnels à travers les Directions des services professionnels correctionnels du Québec, en lien avec les deux équipes des services externes de l’Institut Philippe Pinel de Montréal (Équipe psychiatrie réseau – Équipe agresseurs sexuels adultes);
- Supporter et conseiller les agents de probations à travers les Directions des services professionnels correctionnels du Québec relativement à des cas complexe parmi notre clientèle psychiatrisée et délinquante sexuelle;
- Représenter les Services correctionnels québécois aux comités d’accès du réseau d’hébergement (CAR-CAR+) de la psychiatrie légale et gérer les demandes d’hébergement de la clientèle correctionnelle;
- Produire des rapports pré sentenciels, des évaluations (RBAC et statique-stable) selon les normales en vigueur;
- Effectuer le suivi légal des mesures correctionnelles de notre clientèle.
Échelle de traitement : De 48 488 à 90 110 $*
- Il s’agit de l’échelle de traitement issue de la convention collective 2020-2023 en vigueur le 31 mars 2023. Les négociations en vue du renouvellement de cette convention collective sont en cours et l’échelle de traitement sera ajustée rétroactivement lors de la signature de la convention collective.
- Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du Secrétariat du Conseil du trésor.
Le nombre d’heures hebdomadaires de travail pour cet emploi est de 35 heures.
Pour soumettre votre candidature, vous devez obligatoirement :
- Détenir un diplôme universitaire de premier cycle pertinent dont l’obtention requiert un minimum de 90 crédits en travail social, psychologie, sexologie, psychoéducation, criminologie, sciences de l'orientation, ou une attestation d'études pertinentes dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente.
- Le diplôme exigé peut être compensé par une combinaison de diplômes universitaires dans des disciplines pertinentes totalisant un minimum de 90 crédits ou par une maîtrise dans une discipline pertinente comportant un minimum de 45 crédits.
- Pour être considérée,
toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l’objet d’une évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration. Les candidats qui ne détiennent pas l’évaluation comparative liée à la scolarité exigée ne peuvent pas être embauchés.
- Être membre en règle, lors de l’entrée en fonction, d’un des six ordres professionnels suivants :
- Ordre professionnel des criminologues du Québec;
- Ordre des travailleurs sociaux et des thérapeutes conjugaux et familiaux du Québec;
- Ordre des conseillers et conseillères d’orientation du Québec;
- Ordre des psychologues du Québec;
- Ordre des psychoéducateurs et psychoéducatrices du Québec;
- Ordre professionnel des sexologues du Québec.
Une personne peut soumettre sa candidature si elle est en voie de satisfaire aux exigences pour être membre de cet ordre. Toutefois, lors de sa nomination, cette personne devra être inscrite au tableau de l’Ordre.
- Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec.
- Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection. Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.
- Avoir une connaissance du français et de l'anglais appropriée aux fonctions
- La personne retenue pourrait devoir satisfaire aux exigences d’une enquête de sécurité.
Autres éléments du profil recherché :
- Doit être autonome dans la réalisation de ses tâches quotidienne;
- Doit démontrer de façon marquée des habiletés de communications verbales et écrites;
- Doit avoir une bonne capacité de concentration et d’attention en raison de la diversité de ses tâches;
- Doit détenir des connaissances de pointe en criminologie notamment en délinquance sexuelle et en psychiatrie justice. De plus, il doit détenir une excellente connaissance des ressources du milieu, ainsi que du système correctionnel;
- Doit maîtriser les normes gouvernementales, les dispositions du Code Criminel, la Loi sur le système correctionnel et la Loi sur l’accès aux documents des organismes publics et de la protection des renseignements personnels.
Vous avez ce qu'il faut!
Période d’inscription : Du 23 octobre au 6 novembre 2024, à 23h59.
Au terme du traitement de votre candidature, il est possible que cette offre ne soit plus accessible dans votre dossier en ligne. Par conséquent, nous vous suggérons de conserver une copie de cette offre pour consultation ultérieure.
Important : Afin de valider votre admissibilité à l’emploi, nous vous demandons de déposer à votre dossier de candidature, une copie de vos diplômes ainsi qu’une copie de votre évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration (MIFI).
Inscription : Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur « Poser ma candidature ». Prenez note que l’inscription doit obligatoirement s’effectuer à l’aide du formulaire d’inscription en ligne. Seuls les renseignements contenus dans votre formulaire d’inscription seront considérés.
Veuillez noter qu’il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé. Il est important de bien détailler vos expériences de travail et d’indiquer, à l’aide du menu déroulant de la section « Exigences et atouts », si vous détenez les exigences de l’emploi et atouts spécifiques indiqués à la section « Profil recherché ». C’est notamment avec cette information que les candidatures répondant le mieux au profil recherché seront repérées. Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans le formulaire ne pourront plus être modifiées.
Aucune candidature transmise par courrier, courriel ou télécopieur ne sera acceptée.
Seules les personnes retenues seront contactées.
Ce ou ces postes sont à pourvoir dans la ou les villes suivantes : Montréal
Informations sur le processus de sélection : [email protected]
Informations sur les attributions de l’emploi : Madame Alice Baudard de Fontaine, DSPC par intérim, [email protected]
Informations sur les modalités d’inscription en ligne :
Si vous éprouvez des difficultés à postuler en ligne ou si vous croyez nécessaire d’apporter des modifications à votre formulaire pendant la période d’inscription, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec, au 418 528-7157, ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au 1 866 672-3460.
La fonction publique du Québec applique des mesures d’accès à l’égalité en emploi à l’intention des femmes (pour certaines classes d’emplois particulières), des membres des minorités visibles et ethniques, des personnes handicapées, des anglophones et des Autochtones.
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