22 Oct
Transports et Mobilité durable Québec
Saint-Simon, Bas-Saint-Laurent, Quebec
Numéro
13300SRS00555501321
Ministère ou organisme
Ministère de l'Immigration, de la Francisation et de l'Intégration
Région
- 01 Bas Saint-Laurent
- 02 Saguenay-Lac-Saint-Jean
- 03 Capitale-Nationale
- 04 Mauricie
- 05 Estrie
- 06 Montréal
- 07 Outaouais
- 08 Abitibi-Témiscamingue
- 09 Côte-Nord
- 10 Nord-du-Québec
- 11 Gaspésie-Îles-de-la-Madeleine
- 12 Chaudière-Appalaches
- 13 Laval
- 14 Lanaudière
- 15 Laurentides
- 16 Montérégie
- 17 Centre-du-Québec
Corps-classe d'emplois
133.00 - Conseiller en affaires internationales
Catégorie d'emplois
6 - Emplois professionnels
Période d'inscription
Du 2024-10-08 au 2024-10-22
Domaine d'emplois
Administration,
affaires, comptabilité et finance
Renseignements généraux
Ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l'Intégration (MIFI) : Direction des politiques d’immigration temporaire. Un emploi régulier est à pourvoir au 1200 boul. Saint-Laurent, Montréal, avec possibilité de télétravail en mode hybride. L’entrée en fonction est prévue pour novembre 2024.
Il est également possible d’occuper l’emploi depuis l’une ou l’autre des régions et municipalités selon le du Québec afin de contribuer à la vitalité et au développement économique de nos régions.
Le MIFI a également un port d’attache au 888, rue Saint-Jean, à Québec.
Le lieu de travail sera déterminé avec la personne choisie. La s’applique.
Faire partie du MIFI c’est joindre une organisation dont la vision est de mobiliser l’ensemble des acteurs pour une immigration réussie, en français, et porteuse de prospérité au Québec
La fonction publique du Québec offre une foule d’avantages distinctifs. Pour en apprendre davantage, consultez la section .
Mission : Le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration a pour mission de sélectionner les personnes immigrantes qui répondent aux besoins du Québec et de favoriser leur francisation, leur intégration et, ainsi, leur contribution à la prospérité du Québec. Pour réaliser sa mission, le Ministère compte près de 2200 employés localisés principalement dans la région de Montréal où se situe le siège social.
Contexte : La Direction des politiques d’immigration temporaire élabore et actualise les programmes d’immigration temporaire. Pour ce faire, elle :
Élabore et actualise les programmes d’immigration temporaire, selon les pouvoirs impartis dans l’Accord Canada-Québec relatif à l’immigration et à l’admission temporaire des aubains.
Effectue des analyses, identifie les enjeux et propose des pistes de solution afin de s’assurer que les programmes d’immigration temporaire répondent aux besoins du Québec
Offre un rôle conseil stratégique aux autorités ministérielles et les autres directions du Ministère relativement aux enjeux qui concernent l’immigration temporaire.
Met à jour la réglementation en matière d’immigration temporaire et les travaux de mise en œuvre associés, tout en assurant le respect d'intégrité de l’ensemble des programmes d’immigration temporaire;
Contribue à la protection des travailleurs étrangers temporaires et des étudiants étrangers, en assurant d’actualiser la réglementation en matière d’immigration temporaire à cet effet et du règlement sur les consultants en immigration du Québec
Assure la concertation auprès des différents secteurs d’activité économique et arrime les politiques aux besoins du marché du travail et auprès des différents acteurs du secteur de l’éducation ;
Collabore à l’amélioration continue des outils et des pratiques opérationnelles dans les programmes d’immigration temporaire ;
Attributions : Sous l’autorité de la directrice des politiques d'immigration temporaire,
la personne titulaire de l’emploi est responsable de fournir une expertise sur les enjeux internationaux et nationaux touchant les programmes d’immigration temporaire au Québec et au Canada. Par des travaux d’analyse, incluant l’analyse de données provenant de multiples sources, de rédaction et de développement, elle assure la conformité, la maîtrise et l’amélioration continue des programmes, des opérations et du processus.
Elle agit comme interlocutrice auprès des organismes gouvernementaux et non gouvernementaux et exerce également un rôle-conseil quant aux orientations à poursuivre en matière de relations avec les milieux concernés par les programmes d’immigration dont elle a la responsabilité. Elle analyse les politiques et programmes d’immigration du gouvernement fédéral.
Elle réalise des mandats stratégiques, produit des analyses qualitatives et quantitatives, des études ou coordonne des projets spéciaux. Elle élabore les directives et les outils permettant de soutenir les unités opérationnelles dans l’application des programmes. Elle représente la Direction ou le Ministère dans des activités d’information et de formation.
Ces fonctions s’exercent dans le cadre des responsabilités du Québec en matière d’immigration temporaire, selon les dispositions de l’Accord Canada-Québec relatif à l’immigration et à l’admission temporaire des aubains et des directives communes qui en sont issues, de la Loi sur l’immigration au Québec, du Règlement sur l’immigration au Québec.
Dans ce contexte,
la personne titulaire de l’emploi doit principalement :
Fournir une expertise sur les enjeux nationaux et internationaux touchant les programmes d’immigration et assurer l’interface avec le gouvernement fédéral dans les dossiers sous sa responsabilité (travailleurs étrangers temporaires et étudiants étrangers).
Assurer le soutien à la mise en œuvre cohérente du programme d’immigration dont elle a la responsabilité en offrant, de façon continue, son soutien aux unités opérationnelles.
Assurer la liaison avec les milieux concernés ainsi qu’avec les intervenants gouvernementaux concernés.
Afin d’assurer la compétitivité du Québec,
effectuer une veille des programmes des provinces canadiennes et des pays concurrents visant les catégories d’immigration temporaire sous sa responsabilité, en analysant et produire les analyses quantitatives et qualitatives requises.
Échelle de traitement : De 52 835 $ à 98 182 $
Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du .
Note : La rémunération est déterminée en fonction de la pertinence de votre scolarité et de vos expériences en lien avec l’emploi. Par conséquent, il est important de bien les détailler dans votre formulaire d’inscription qui servira de référence.
Le nombre d’heures hebdomadaires de travail pour cet emploi est de 35 heures.
Profil recherché
Exigences de l’emploi :
Détenir un diplôme universitaire dont l'obtention requiert un minimum de 90 crédits (baccalauréat) dans une des disciplines pertinentes suivante : Sciences humaines (économie, sociologie, science politique, démographie), Droit, Sciences de l’administration, Sciences pures, ou une attestation d'études pertinentes dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente.
La candidature d’une personne qui est en voie de terminer la dernière année de scolarité exigée pour l’obtention du diplôme requis pourrait être considérée.
Un candidat qui ne possède pas le diplôme exigé peut compenser chaque année de scolarité pertinente manquante par une année de scolarité pertinente de niveau égal ou supérieur à celle exigée. Le diplôme exigé peut également être compensé par une maîtrise dans une discipline pertinente comportant un minimum de 45 crédits.
Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l’objet d’une évaluation comparative délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration.
Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente.
Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection. Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.
Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.
Seront considérés comme des atouts :
Il est important de bien détailler vos expériences de travail et d’indiquer, à l’aide du menu déroulant de la section “Exigences et atouts ", si vous détenez les exigences de l’emploi et les atouts spécifiques indiqués à la section profil recherché. C’est notamment avec ces informations que les candidatures répondant le mieux au profil recherché pourraient être repérées.
EXP – Analyse des données quantitatives ou qualitatives
CON – Analyse des données
EXP – Immigration
EXP – Conseils stratégiques auprès d'autorités
EXP – Gestion de programmes
CON – Orientations gouvernementales
CON – Conception et gestion de programmes ou mesures gouvernementales
Autres éléments du profil recherché :
Connaissances pertinentes : Une connaissance approfondie de l’état actuel, et de l’évolution des orientations, des politiques et programmes du Québec et du gouvernement fédéral en matière d’immigration temporaire;
Analyse de données, méthodes d'exploitation de bases de données, statistiques, tableaux de bord.
Outils pertinents : SAS, SPSS, Logiciels d’analyse statistique.
Modalités d'inscription
Période d'inscription : Du 8 au 22 octobre 2024 à 23h59.
Inscription : L’inscription doit obligatoirement s’effectuer à l’aide du formulaire d’inscription en ligne. Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur « Poser ma candidature ». À noter que vous devez enregistrer votre dossier et cliquer sur le bouton « Soumettre » pour confirmer votre inscription au processus de sélection.
Veuillez noter qu’il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé. Il est important de bien détailler vos études et vos expériences de travail et de compléter la section « Exigences et atouts » en recherchant à l’aide de mots clés les éléments spécifiés dans l’offre d’emploi si vous considérez les détenir. Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans le formulaire ne pourront plus être modifiées.
Au terme du traitement de votre candidature, il est possible que cette offre ne soit plus accessible dans votre dossier en ligne. Par conséquent, nous vous suggérons de conserver une copie de cette offre pour consultation ultérieure.
Notez que vous devez joindre toutes les pièces justificatives appuyant votre candidature.
Il est à noter qu’aucun curriculum vitae ou candidature soumis par courrier électronique ne sera accepté.
Seules les personnes retenues seront contactées.
Informations sur le processus de sélection : Équipe de recrutement par courriel à [email protected]
Informations sur les attributions de l'emploi : Mme Virginie Lasnier par courriel à :
Informations sur les modalités d’inscription en ligne :
Si vous éprouvez des difficultés à postuler en ligne ou si vous croyez nécessaire d’apporter des modifications à votre formulaire pendant la période d’inscription, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec, au 418 528-7157, ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au 1 866 672-3460.
La fonction publique du Québec applique des à l’intention des membres des minorités visibles, des membres des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes autochtones et des femmes.
▶️ Conseillère ou conseiller en politiques d'immigration temporaire
🖊️ Transports et Mobilité durable Québec
📍 Saint-Simon, Bas-Saint-Laurent, Quebec